Conheça as melhores práticas para realizar uma avaliação de desempenho
A avaliação de desempenho é uma ferramenta essencial para o desenvolvimento e crescimento de uma organização. Ela permite que gestores e colaboradores compreendam melhor o desempenho individual e coletivo, identifiquem áreas de melhoria e tomem decisões informadas sobre promoções, treinamentos e feedbacks construtivos. No entanto, para que essa prática seja eficaz, é fundamental seguir as […]
